स्किल इम्पैक्ट बॉण्ड ने 29,000 से अधिक उम्मीदवारों को प्रशिक्षित किया

मेरठ। नेशनल स्किल डेवलपमेंट कॉर्पोरेशन द्वारा 2021 में लॉन्च किए गए स्किल इम्पैक्ट बॉण्ड ने 24 राज्यों और केंद्र शासित प्रदेशों के 18 क्षेत्रों में कम आय वाले परिवारों के पहली बार नौकरी चाहने वाले 29,000 से अधिक युवकों को सफलतापूर्वक प्रशिक्षित किया है। इनमें से 73 प्रतिशत ने नौकरी जॉइन कर ली है। इस पहल का उद्देश्य कौशल और रोजगार के बीच की खाई को पाटकर 50,000 युवा भारतीयों को तैयार करना है, जिनमें महिलाओं की पहुँच 60 प्रतिशत है।

अपने संबोधन के दौरान कौशल विकास और उद्यमिता मंत्रालय के सचिव अतुल कुमार तिवारी ने कहा, जब विचारशील दिमाग एक साथ मिलकर काम करते हैं, तो हम सिर्फ़ निवेश ही नहीं करते; हम समुदायों का निर्माण करते हैं। हम बेहतर आजीविका, मज़बूत परिवार और पहले से अधिक सक्षम राष्ट्र के लिए रास्ते बनाते हैं। स्किल इम्पैक्ट बॉण्ड इस विज़न का उदाहरण है, जिसने 24 राज्यों और केंद्र शासित प्रदेशों में कम आय वाले परिवारों के लगभग 29,000 पहली बार नौकरी चाहने वालों को प्रशिक्षित किया है। यह अल्पकालिक इनपुट से लेकर दीर्घकालिक प्रभाव पर ध्यान केंद्रित करके सही अर्थों में सामाजिक ज़िम्मेदारी को दर्शाता है। स्किल इम्पैक्ट बॉण्ड 2.0 के साथ हमारा लक्ष्य भविष्य के लिए तैयार, समावेशी कार्यबल के प्रधानमंत्री के विज़न के साथ तालमेल बिठाते हुए मानक को ऊपर उठाना है, जो भारत को वैश्विक नेतृत्व की ओर ले जाएगा।

एनएसडीसी के सीओओ (कार्यवाहक सीईओ) और एनएसडीसी इंटरनेशनल के एमडी श्रीवेद मणि तिवारी ने कहा, स्किल इम्पैक्ट बॉण्ड 24 राज्यों और 18 क्षेत्रों में 29,000 लोगों तक पहुँच चुका है, जिसकी रिटेंशन रेट 57 प्रतिशत है, और इसे 60 प्रतिशत तक ले जाने का लक्ष्य रखा गया है। आगे बढ़ते हुए हमारा फोकस रोजगार के लिए योग्यता, रोजगार, आय वृद्धि और उद्यमिता पर है। डिजिटलीकरण और स्वास्थ्य सेवा में एआई-आधारित इनोवेशंस का लाभ उठाकर, स्किल इम्पैक्ट बॉण्ड के जरिये 2047 के लिए भारत के 35 ट्रिलियन डॉलर वाले आर्थिक दृष्टिकोण के साथ तालमेल कायम करने का प्रयास किया जा रहा है। साथ ही भविष्य के लिए तैयार कार्यबल का निर्माण करने और अधिक समावेशी स्टार्ट-अप ईको सिस्टम को बढ़ावा देने की दिशा में भी प्रयास किए जा रहे हैं।